崗位職責：1協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；

2開拓熱力行業業務，與客戶同行業間（熱力行業）建立良好的合作關系；

3制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；

4分解銷售任務指標，制定責任費用評價辦法，制定調整銷售運營政策；

5建立熱力行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求；

6組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；

7銷售團隊建設，幫助建立補充發展培養銷售隊伍8主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；

9進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域。
任職資格：128－40歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高；

2具有五年以上市場營銷或管理工作經驗；

3文字能力強，表達能力強；

4具有較強的市場開拓與銷售技能；

5具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，既往銷售業績良好；

6具備較強的時間管理能力和工作管理能力；

7有很好的熱力行業人際資源。
工作時間：