崗位職責：1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案；

2、負責員工社會保險投保、申報，公司社保?br>
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3、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續；

4、負責公司辦公用品物資的采買；

5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職資格：1、工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養；

2、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力；

3、熟練使用常用辦公軟件。