各鎮人民政府，姜堰經濟開發區、溱湖風景區管委會，區各有關部門和單位：
根據市委組織部、市人力資源和社會保障局《關于開展2014年泰州市有突出貢獻的中青年專家推薦選拔工作的通知》（泰人社發〔2014〕299號）和原姜堰市委辦公室、市政府辦公室《關于選拔姜堰市有突出貢獻的中青年科技工作者的意見》（姜委辦〔1999〕95號）精神，現將選拔推薦2014年市、區有突出貢獻的中青年專家（原叫中青年科技工作者，以下統稱中青年專家）工作的有關事項通知如下：
一、選拔推薦原則
專家選拔工作，堅持“公開、民主、競爭、擇優”的原則，堅持重能力、重實績、重貢獻的原則，重點向基層一線人才傾斜，向支柱產業、高新技術企業傾斜。
二、選拔推薦范圍和對象
1.專家選拔在全區企、事業單位中進行。選拔對象為在科學研究、技術研發、工農業生產、文化教育、醫療衛生和科技管理等一線工作崗位上具有中級（含）以上職稱的專業技術人才和具有技師職業資格等級（含）以上的高技能人才（參照公務員制度管理的人員除外），年齡一般在55周歲以下（1959年1月1日后出生）。
2. 部（省）屬駐姜單位的專業技術人員，其科技成果在我區轉化后，取得顯著經濟效益或社會效益，亦可由單位推薦選拔。
3.在企事業單位中擔任高層領導職務后不再直接從事專業技術工作和技能工作的，原則上不作為市、區突貢專家的推薦對象。
三、選拔條件
市、區有突出貢獻的中青年專家應熱愛祖國，遵紀守法，德才兼備，具有良好的職業道德和敬業精神，模范履行崗位職責，為我區經濟建設和社會發展做出突出貢獻。
（一）專業技術人才
在專業技術崗位上工作，取得的專業技術業績、成果和貢獻突出，并得到本地區、本系統同行專家的認可，具備下列條件之一：
1.在科學技術工作中，有扎實的專業基礎理論知識，是國家發明獎、自然科學獎、科技進步獎的主要完成者；獲得省（部）科技進步二等獎以上，或是市（省廳、局）科技進步一等獎的主要完成者。獲省（部）、市（省廳、局）獎勵等級比上述每降低一檔，獲獎次數應增加一次。
申報區突貢專家的，條件可適當放寬：獲得區科技進步二等獎以上的主要完成者；獲市（省、廳、局）科技進步三等獎以上的主要完成者；獲省（部）科技成果、科技進步四等獎以上的主要完成者。獲獎等級比上述每降低一檔，獎勵次數需增加一次。
2.在社會科學研究中，學術造詣較深，在省（含）以上專業性刊物上發表過十篇以上有學術價值的論文（或兩本以上專著），省內同行中產生較大影響，被公認為市內某一學科的學術、技術帶頭人；獲得省哲學社會科學優秀成果二等獎以上或市哲學社會科學優秀成果一等獎中的主要完成者。
申報區突貢專家的，條件可適當放寬：在省以上專業性刊物上發表過五篇以上有學術價值的論文或一本以上論著，省內同行中產生較大影響，被公認為市區內某一學科的學術、技術帶頭人；獲得省哲學社會科學優秀成果三等獎以上或市哲學社會科學優秀成果二等獎中的主要完成者。
3.長期工作在工農業生產和科技推廣第一線，有重大發明、創造、革新，解決了關鍵性的技術難題；在高新技術的引進、吸收、消化、改造和再創新中，有重大突破，推動了行業的技術進步和產業的發展；在科技成果向生產轉化和新技術、新工藝、新方法推廣中，業績突出，產生了顯著的經濟效益或社會效益。
4.長期在教育、教學一線工作，對所教學科具有系統、扎實的基礎理論和專業知識，教學經驗豐富，所創建的教育理論或教學方法實施后成效顯著，業內公認，在市內外有較高聲譽的優秀教師。
5.長期在醫療衛生一線工作，醫德高尚，醫術高超，有解決關鍵性技術問題的能力，多次成功地治愈疑難、危重病癥，或在較大范圍內多次有效地預防、控制、消除疾病，社會影響較大，業內公認。
6.在科技管理工作中，能結合實際運用現代化科學管理的理論，提出整套切實可行的科學管理方法或做出正確決策，并在其方法或決策指導下取得了顯著的經濟效益或社會效益，其管理水平在省內同行處于領先地位，管理經驗在省內或市內推廣交流的可申報市突貢專家；管理水平在省、市內同行處于領先地位，管理經驗在市內或區內推廣交流的只可申報區突貢專家。
7.在其它專業工作中，做出優異成績，為促進地方經濟和社會事業又好又快發展做出較大貢獻，在國家、省同行評比中多次獲獎，在省內同行中享有較高聲譽的可申報市突貢專家；在省、市同行評比中多次獲獎，在市內同行中享有較高聲譽的只可申報區突貢專家。
（二）高技能人才
在企業生產服務崗位一線工作，具有一定理論水平，熟練掌握先進技術、工藝，并且具備下列條件之一：
1.地市級（含）以上技術能手、企業首席技師、技能大師工作室領班人、技能大獎獲得者、有突出貢獻技師（高級技師）等高技能人才，或高技能人才中地市級（含）以上勞動模范、五一勞動獎章獲得者。
區突貢專家要求獲區級以上技能大獎、技術能手、有突出貢獻技師（高級技師），或獲得三次以上區級技能表彰。
2.在技術革新、技術改造上有重大貢獻，獲得過國家專利、地市級（含）以上科技進步獎等可申報市突貢專家；獲得過省級專利、區級以上科技進步獎的只可申報區突貢專家。
3.在省級（含）以上技能競賽中獲得一、二、三等獎，或在地市級技能競賽中獲得一等獎的可申報市突貢專家；在地市級技能競賽中獲得二、三等獎的可申報區突貢專家。
4.在本行業中具有領先的技術技能或絕技絕活，在某一生產工作領域總結出先進的操作技術方法為行業公認，或在促進科技成果轉化、新技術新工藝推廣等方面做出重大貢獻并取得顯著的經濟效益或社會效益。
四、方法與程序
（一）選拔對象一般由所在單位推薦，也可自薦或由同行專家、學術團體推薦（須征得所在單位同意），并按隸屬關系逐級向上呈報。
（二）區組織、人力資源社會保障部門組織有關行業專家成立評議組，根據選拔條件，對被推薦人選進行專業評議，提出市、區兩級突貢專家建議人選后交有關部門進行行政評議，將市級突貢專家推薦人選上報泰州市人力資源和社會保障局。
（三）推薦申報市級突貢專家的人選如落選，則列入區級突貢專家候選人名單。
（四）專家評審組根據名額設置和評審原則提出本年度區級突貢專家建議名單，經有關部門行政評議無異議后提交區委、區政府研究確定，并進行公示，公示無異議后由區政府發文公布。
五、推薦名額分配
2014年我區推薦市突貢專家人數控制在10名內，其中專業技術人才8名，高技能人才2名；區級突貢專家選拔表彰人數控制在10名以內。專業技術人員較集中的教育、衛生、農業部門市、區推薦指標數各控制在2名以內，其他部門、各鎮（區）和單位推薦指標數各控制在1名。高技能人才可不受指標限制。
六、申報材料
1.市級突貢專家申報材料：《泰州市有突出貢獻的中青年專家呈報表》一式三份和WORD電子文檔；《泰州市有突出貢獻的中青年專家主要業績簡介表》一份和WORD電子文檔（以上表格請到泰州市人力資源和社會保障網“文件下載”欄“專家國際合作”中下載）;
2.區級突貢專家申報材料：《姜堰區有突出貢獻的中青年專家呈報表》一式三份和WORD電子文檔；《姜堰區有突出貢獻的中青年專家主要業績簡介表》材料一份和WORD電子文檔（以上表格請到姜堰區人力資源和社會保障網首頁-人事人才服務網-下載中心）下載；
3.附件材料（指近5年來各種能證明本人突出貢獻的相關材料的復印件）一份，包括已發表的代表本人學術水平的主要論文、論著；最高學歷證書、專業技術資格證書、職業資格證書、榮譽證書；參與的重大項目的立項批件及驗收材料、攻克技術難題證明材料、經驗技術推廣材料、專利發明證明材料；經濟社會效益的證明材料；其它相關材料。
申報材料均用A4紙張制作，雙面打印（復印）。附件材料需制作封面，編制目錄，單獨裝訂成冊，申報材料需用標準檔案袋封裝，并于檔案袋正面粘貼統一封面。申報材料復印件須經本單位和主管部門（單位）蓋章確認。
七、相關要求
（一）選拔市、區有突出貢獻的中青年專家，是實施人才強區戰略，加強高層次人才隊伍建設的一項重要工作，各有關單位要高度重視，認真宣傳，精心組織，按照規定的范圍和條件積極推薦，嚴格把關，寧缺毋濫，把本部門（單位）有較強競爭力的優秀人才選拔推薦出來。
（二）市、區有突出貢獻的中青年專家申報材料報送截止時間分別為9月26日、10月20日，逾期不予受理。材料報送地點為區人力資源和社會保障局專業技術人員管理科（306室）。聯系人：劉靜，電話：88869409，Email：zck88869409 @ 126 . com。
中共泰州市姜堰區委組織部
泰州市姜堰區人力資源和社會保障局
2014年9月10日
