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職責及權限

（1） 落實、執行公司對門店的各項規范、流程制度；
（2） 檢查各項規范、流程制度在門店的最終執行情況，并督導整改；
（3） 配合總部，區域門店體系人員做好門店管理的檢查、調研、統計等其他各項工作；
（4） 負責門店固定資產、低值易耗品、行政宣傳物資、企劃物資等需求的申報和接收工作；
（5） 負責門店安全保衛、保潔等管理工作，維護門店良好的營運秩序；
（6） 負責消防器材的配制、檢查，負責應急方案的制定實施，負責義務消防隊員的專業培訓和定期演練；
（7） 及時處理門店突發事件，或對門店出現的異常狀況及時上報并落實解決方案；
（8） 負責門店各類辦公設備、設施的維護、維修管理工作；
（9） 協助店長拓展與維護當地外部關系，確保門店的正常經營；
（10） 完成上級交辦的其它事宜。
任職條件
教育與培訓
專業不限，大專及以上學歷。
經 驗
具有2年以上的IT銷售行業、零售業或相關行業的行政管理或店面管理的從業經驗。
工作技能
1、熟悉門店的現場管理及相關規章制度；
2、熟悉國家的相關法律、法規；
3、有較強的溝通、協調能力。
態 度
高度的團隊精神，工作積極主動，有強烈的責任心，有良好的職業道德。